Meta CTO: Semangat perusahaan ‘mungkin salah satu yang terburuk yang pernah terjadi’ setelah PHK
Bulan lalu, Meta memberhentikan 10% tenaga kerjanya untuk melawan pengeluaran AI, dan menugaskan kembali 10% staf lainnya ke tim AI wajib untuk melatih modelnya. Sekarang, chief technology officer perusahaan, Andrew “Boz” Bosworth, mengatakan bahwa semangat kerja di Meta “mungkin salah satu yang terburuk yang pernah terjadi.” Menurut Business Insider, dalam pertemuan internal “Selasa Dengan Boz” pada tanggal 2 Juni, Bosworth mengatakan bahwa semangat kerja di sini “mungkin bukan yang terburuk yang pernah terjadi dalam 20 tahun terakhir, tapi mungkin di atas sana. Pasti di atas sana.” komentar ke Fast Company. Selain PHK, ketidakpuasan karyawan terhadap Meta meningkat karena alasan lain dalam beberapa bulan terakhir. Pada bulan April, perusahaan tersebut menghadapi reaksi keras karena menggunakan perangkat lunak pelacakan mouse untuk mengumpulkan data karyawan yang akan melatih model AI-nya. Para staf menolaknya dengan membuat petisi online dan memasang brosur di seluruh kantor di AS yang mendorong karyawan Meta untuk menandatangani. Pada saat yang sama, Meta berencana menghabiskan hingga $145 miliar tahun ini untuk infrastruktur AI. Fast Company sebelumnya melaporkan bahwa karyawan Meta curhat tentang AI dan PHK di Blind. Menurut laporan dari forum tempat kerja anonim, postingan yang berisi sentimen negatif tentang kecerdasan buatan di Meta telah meningkat menjadi 83% sejak akhir tahun 2025—meningkat sekitar 300% sejak tahun 2024, ketika 20% postingan di situs tentang AI di Meta bersifat negatif.
Diterbitkan : 2026-06-18 18:30:00
sumber : www.fastcompany.com
