- Carl Eschenbach mengundurkan diri sebagai CEO Workday dan menyerahkannya kepada salah satu pendiri Aneel Bhusri
- Mantan pemimpin akan mendapat paket pesangon tunai sebesar $3,6 juta dan lebih banyak lagi
- Pertumbuhan perusahaan berada pada posisi yang baik, harga saham tidak
CEO Workday Carl Eschenbach telah mengundurkan diri segera setelah sekitar dua tahun menjabat sebagai kepala perusahaan (dan satu tahun lagi sebagai co-CEO), dan dia telah digantikan oleh salah satu pendiri Workday, Aneel Bhusri, yang telah kembali menjabat secara permanen.
A Formulir 8-K menegaskan bahwa Eschenbach akan menerima pesangon tunai sebesar $3,6 juta ditambah percepatan pemberian penghargaan ekuitas.
Bhusri akan memenuhi syarat untuk mendapatkan gaji pokok sebesar $1,25 juta “dan target bonus tunai tahunan hingga 200% dari jumlah gaji pokoknya saat itu.”
Pergantian kepemimpinan di hari kerja terjadi di tengah perubahan lanskap
Berita ini muncul ketika harga saham perusahaan terus anjlok – turun sekitar 40% dari tahun ke tahun karena kekhawatiran investor terhadap strategi AI Workday dan kerentanannya terhadap pengaruh teknologi.
Workday telah memangkas sekitar 1.750 peran, yang merupakan 8,5% dari jumlah karyawannya, satu tahun yang lalu, yang dianggap sebagai kebutuhan restrukturisasi yang didorong oleh AI. Satu tahun kemudian, pengurangan 2% lainnya dikonfirmasi.
Perusahaan ini telah mengalami pertumbuhan pendapatan sebesar 12,6% selama tiga kuartal berturut-turut – jumlah yang tidak terlalu signifikan, namun jumlah tersebut turun dari sekitar 15-18% pada dua tahun sebelumnya.
“Peluang di depan kita selalu lebih besar daripada apa yang ada di belakang. Kita berada pada titik perubahan besar dengan AI, dan tidak ada orang yang lebih baik dari Aneel untuk memimpin Workday melewati momen ini dan mendorong visi ke depan,” tulis Eschenbach dalam sebuah pernyataan. postingan LinkedIn.
Dia sekarang menggambarkan dirinya sebagai Penasihat Strategis CEO di platform jejaring sosial.
“Saat kami melihat ke depan, Workday memasuki babak baru yang akan ditentukan oleh AI dan inovasi,” Bhusri berbagi secara terpisah. Pembaruan LinkedIn.
Ikuti TechRadar di Google Berita Dan tambahkan kami sebagai sumber pilihan untuk mendapatkan berita, ulasan, dan opini pakar kami di feed Anda. Pastikan untuk mengklik tombol Ikuti!
Dan tentu saja Anda juga bisa Ikuti TechRadar di TikTok untuk berita, review, unboxing dalam bentuk video, dan dapatkan update rutin dari kami Ada apa juga.
